Знаете ли вы, что рынок труда после ковида и старта СВО кардинально изменился?
Дефицит кадров настолько остр, что попытка повышать зарплаты приводит уже к развалу бизнес модели, а шикарный офис и фрукты перестали работать!
А что если кадры-то есть, но.. справились бы с операционкой... А все бизнес идеи собственника остаются не реализованными?
Никому ничего не надо? Разве что зарплату.
Что может собственник без Команды с большой буквы?
Все развитие бизнеса ложится лично на его плечи: новые продукты? ИТ обновления? Новые точки? Улучшения качества?